No podemos seguir aumentando la
degradación de la sociedad española una cosa son los macro números del estado y
otra muy distinta la realidad de la sociedad. ¿Pero cómo detenerla? esta es la
cuestión a la que quiero proponer una posible solución. Ya he mencionado más de
una ocasión, que el desempleo en nuestro país es atípico pero a riesgo de
parecer un pesado, debo de insistir porque el gobierno sigue escondiendo la
realidad de los problemas y todo empieza precisamente porque no hay más
estructuras industriales y oferta de empleo, consecuencia de ello no baja realmente
el número global de los parados, no hay ingresos suficientes para Hacienda,
para la Seguridad Social, para las pensiones, para la educación, para el
consumo y como consecuencia se paran los servicios esenciales, las empresas, se
agotan los recursos, se empobrece la sociedad.
He manifestado también muchas veces que la
población de España es demasiado elevada para la capacidad real de su
estructura laboral y económica, por eso España tiene la cifra de desempleo más
alta de Europa tras Grecia, estamos siendo el país con más parados desde hace más
de 5 años esto coincide con el final de la década maravillosa del 2000 al 2010
cuando la burbuja inmobiliaria atrajo a España más de 7 millones de nuevos
habitantes (trabajadores o no).
He expuesto también en otras ocasiones, la
idea de primar la repatriación de muchos inmigrantes en paro o no, y digo primar
porque en parte la culpa de haber sido atraídos aquí por los cantos de sirena
de la burbuja de la construcción no fue culpa suya, fue de los dos partidos de gobierno es decir
el PP y el PSOE junto con la ambición de
los capitalistas españoles todos ellos afines a uno u otro partido, primar la
vuelta a casa de muchos inmigrados no es echarlos, es pedirles disculpas y,
mirar de resarcirlos de nuestro engaño que les alentó unas expectativas que
ahora no podemos cumplir ni para nosotros mismos esta broma sigue costándonos más
de 30.000 millones de euros al año.
Como esto está claro que no lo va a
arreglar el gobierno de España, voy a plantear otra socialización del
desempleo, con el fin de obtener tres resultados: reducir el desempleo a cotas
del 12%, hacer que el coste de esta operación recaiga parte sobre el capital
privado y no solo público, y lograr aumentar el consumo con lo que el coste
inicial revierta mediante el incremento de la actividad empresarial, al capital
privado, consiguiendo que si se cumplen los esquemas al final recuperen lo
invertido.
Vamos a por el planteamiento del tema: en
España hay más o menos 3,5 millones de empresas, aquí entran todas, desde la
Telefónica hasta el tendero de la esquina de mi calle, ante este número, uno se
le ocurre que solo que cada empresa emplease a un desempleado, la cifra de los
mismos bajaría a 2 millones lo que significaría que el desempleo quedaría
establecido en el 12%, perfecto un índice a nivel promedio europeo. Por otro
lado el gobierno necesita reducir los costes presupuestarios a toda costa y
hasta la fecha ha atacado con inusitada perversidad al empleado público es
decir al funcionario, al trabajador, y ahora ya al pensionista, a los niños, y
a los enfermos pero esto no es ni eficaz ni suficiente ni justo, hay que buscar
otra forma de reducir gastos creando empleo y consumo.
El gasto del exceso de desempleo es
aproximadamente 30 mil millones de euros anuales, cifra que el gobierno esconde
no sé si por inconsciencia o por vergüenza quizás por ambas cosas, está claro
que es aquí donde hay que rebajar y es aquí donde yo opino que debemos hacerlo
entre todos, pero de forma que el sobreesfuerzo sirva para reactivar el país y
no para hundirlo más, empleando dinero y sacrificio a fondo perdido como pasa
con las subvenciones y las medidas del gobierno.
Mi idea es que paguemos entre todos la
inserción laboral forzada de 2,5 millones de desempleados, como hacerlo, de la
siguiente manera: el gobierno debería coger el censo empresarial del país y
obligar a que se repartan estos 2,5 millones de desempleados en la proporción
directa de las plantillas activas, contando desde directivos hasta el puesto
más bajo del escalafón. El coste salarial de absorción de este exceso de mano
de obra, debería quedar diluido entre el importe global actual del coste de los
salarios, es decir si una empresa de 100 trabajadores le toca emplear 5 y
actualmente sus costes por el capítulo de retribución al personal es de
2.100.000 euros anuales, (que representa una retribución media de 21 mil euros
por empleado y año) este capítulo se debería mantener igual, lo que supondría
que en la nueva proporción, el coste por empleado o mejor dicho su retribución
pasaría a ser de 19.950 euros por año, (en lugar de los 21000 anteriores)
cantidad que multiplicada ahora por 105 empleados da los mismos 2.100.000 euros
de coste salarial anual.
Los demás costes anexos como
modificaciones de SS. Y demás deducciones deberían ir a cargo de la empresa, y del
estado esto sería su contribución social para la resolución al problema de
reducción del desempleo y de la reducción de presupuesto nacional. Me pueden
decir ustedes que si no hay trabajo, que harían 5 empleados más en la empresa,
no se preocupen de momento barrer, pero siempre hay trabajo que hacer. Se
prescinde de él porque representa un coste adicional que la empresa reduce,
pero si no hay aumento total de costes o es mínimo no se preocupen que ya les
encontraran algo que hacer.
Hombre me dirán ustedes, pero entonces
recae sobre los trabajadores el coste de esta operación. Bien un poco sí, pero
que es mejor, que siga recayendo en forma de impuestos e inseguridad laboral,
porque cada vez hay más inseguridad y precariedad y el desempleo oculto aumenta,
y el consumo baja, o repartir un poquito de mi sueldo para que entren en el
mercado de consumo 2,5 millones de consumidores hoy parados o camuflados que
harán que se reactive la industria y el comercio y me aseguraran que se mejoren
mis oportunidades de futuro.
Piénsenlo ya hay más de 1.5 millones de
desempleados que no cobran nada, y por lo tanto que viven de la caridad o del
subsidio que ya pagamos todos, a través de nuestros impuestos o retenciones
etc. El cambio que propongo, es que en lugar de que estas personas sean solo
una carga social, se conviertan en agentes activos y gasten, y me ayuden a que
mi negocio y mi empresa vaya mejor y se reactive, y en lugar de bajarme el
sueldo el año que viene, me lo suban, es así de simple, la rueda de la economía
funciona así.
Ahora bien para absorber estas nuevas filosofías, hacen falta políticos,
patronos y sindicatos, con una mente muy despierta que sepan planificarlo y
explicarlo posiblemente mejor que yo, ya que disponen de datos, medios y
organización para valorar las variables que la idea requiere, pero lo que si
dicen los números, es que si repartimos solo un pequeño tanto por ciento del
monte de los salarios actuales de todos los niveles salariales, posiblemente
podamos reinsertar casi un 10% de desempleados de los más complicados de
reinsertar, repito aunque sea para hacer de medio estorbo en un primer momento.
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